Na de lunch gingen de deelnemers in Zoommeetings aan de slag: versnellen, verbreden, en verdiepen. Er was keuze uit vier sessies:

Laat de Groene Werelden voor je werken
Na een korte presentatie van een aantal werelden gingen de deelnemers aan de slag aan de hand van een praktijkcase. Tijdens de eerste werksessie bracht Lotte van Keulen, communicatiespecialist bij Food Academy Nijkerk een case in. Tijdens de tweede werksessie werd dit gedaan door Jacqueline Kroon, Beleidsspecialist Arbeid bij Glastuinbouw Nederland.
Internationalisering in onderwijs en bedrijfsleven, hoe doe je dat?
In deze werksessie werd ingegaan op het belang van internationalisering voor de Human Capital Agenda Groen en de manier waarop we hier concreet vorm aan geven. Aan de hand van presentaties vanuit onderwijs en bedrijfsleven vond een inspirerende discussie en uitwisseling plaats. De sessie werd gehost door Karen Bakhuisen, Boudewijn Grievink, Sijtske Ouderkerken en Carolien Wagenaar.
Bootcamp Leren voor maatschappelijke uitdagingen
Structureel en integraal opleiden en leren voor maatschappelijke uitdagingen. Hoe realiseren we dit leren met elkaar? Gonneke Leereveld ging met de deelnemers aan de slag als lerend netwerk om samen stappen te zetten.
De Groene monitor, vraag maar raak aan de onderzoekers van de Monitor Initiatiefnemer (Christiaan Loef van LNV), maker (Titia Lelie van Dialogic) en de onderzoekers ( Ruud Gerards en Christ Essens) lichtten onder leiding van Esther Wouters hun bijdrage aan de monitor toe en gaven antwoord op alle brandende vragen over de potentie onderwijs-, arbeidsmarkt- en de aansluitingsdata.

GroenPact Werkconferentie Arbeidsmarkt: transitie van het groene domein